أعلنت شركة فولكس فاجن للتو عن خطتها لخفض التكاليف بشكل كبير والاستمرار في الوجود كشركة مصنعة للسيارات. ستقوم المجموعة الألمانية بتخفيض قوتها العاملة، حيث سيتم إلغاء أكثر من 35000 وظيفة في ألمانيا بحلول عام 2030. وهو ما يمثل حوالي ثلث الموظفين.
نحن نعرف ذلكتمر شركة فولكس فاجن بأزمة كبيرة في وجودها. ونحن نعلم أيضاً أن شركة فولكس فاجن معرضة لخطر الانقراض (وبالتالي الإفلاس) إذا لم يتم اتخاذ أي إجراء. ولهذا السبب ظلت المجموعة الألمانية تسعى إلى تحقيق وفورات لعدة أشهر.
تم بالفعل الإعلان عن العديد من القرارات، لكن البيان الصحفي الذي نشرته شركة فولكس فاجن يقدم أخيرًا التفاصيل الدقيقة. وبعد ثلاثة أشهر من المفاوضات مع النقابات وإضرابين كبيرين، إليكم التنازلات التي قدمها الطرفان.
في الوقت الحالي، لم يتم الإعلان عن إغلاق أي مصنع (باستثناء مصنع أودي في بلجيكا)، لكن المجموعة الألمانية أعلنت إلغاء 35 ألف وظيفة في ألمانيا بحلول عام 2030. وهو ما يمثل 29% من إجمالي القوى العاملة. لن تأخذ هذه المغادرة شكل تسريح العمال، بل تقاعدًا غير بديل ومغادرة طوعية.


البطاقة المصرفية الاستثنائية المجانية*
اكتشف أخيرًا بطاقة مصرفية مرموقة: تم تصميم بطاقة World Elite Mastercard من Fortuneo لتقدم لك خدمات تتكيف مع نمط حياتك وجميع رغباتك
ووفقا للنقابات، أرادت فولكس فاجن في البداية إلغاء 55 ألف وظيفة كما هو محددبورسوراما. ولخفض هذا الرقم إلى 35.000، اضطرت النقابات إلى قبول تخفيض كبير في الإنتاج في ألمانيا، حيث ستنتج فولكس فاجن 734.000 سيارة أقل سنويًا هناك بهذه الخطة الجديدة.
لن يتم إنتاج الجولف في ألمانيا بعد الآن
سيتم إنتاج بعض السيارات في الخارج (مثل سيارة الجولف الشهيرة التي ستذهب إلى المكسيك في عام 2027) أو سيتم إنتاج سيارات أخرى بكميات أقل. لن يقوم خط مصنع الزجاج التاريخي والمشهور في مدينة دريسدن بإنتاج المركبات اعتبارًا من عام 2025.
ولكن دعونا نشير إلى ذلكالجولف الكهربائي المستقبلي، المتوقع بحلول نهاية العقد، على منصة SSP، سيتم إنتاجه في فولفسبورج، ألمانيا.
لا إغلاق المصانع؟
الخبر السار: تم استبعاد تسريح العمال الاقتصاديين من طاولة المفاوضات، ووعدت الشركة بعدم إغلاق المصانع على الرغم من أن المجموعة لديها عشرة في ألمانيا.
لكن كن حذرًا، لأنه وفقًا لشركة هاندلسبلات، يمكن إعادة بيع مصنع أوسنابروك، الذي لن ينتج السيارات اعتبارًا من منتصف عام 2027، على المدى الطويل. وهو ما يصل بعد ذلك إلى إغلاق المصنع.
كما سيتم تجميد الرواتب لعامي 2025 و2026، بينما سيتم توزيع دفع بعض المكافآت على عدة سنوات.
4 مليارات الادخار سنويا
ومن المفترض أن يؤدي هذا الاتفاق الضخم إلى نتائج مالية مختلفة بشكل كبير، في محاولة لمحاربة المنافسة العالمية بشكل أفضل، سواء الأوروبية أو الأمريكية أو الصينية أيضًا.
وبذلك تعلن المجموعة عن توفير 4 مليارات يورو سنويًا على المدى المتوسط، بما في ذلك 1.5 مليار بسبب انخفاض تكاليف العمالة، خاصة المرتبطة بالمغادرة والرواتب.
انضم إلينا من الساعة 5 إلى 7 مساءً، كل خميس، لحضور العرضفتحمن إنتاجفراندرويدوآخروننوميراما! أخبار التكنولوجيا والمقابلات والنصائح والتحليلات ... نراكم مرة أخرىمباشر على تويتشأو في إعادة البثعلى يوتيوب!